Sie müssen ihnen die technischen Details nicht erklären, aber Sie müssen ihnen ein Verständnis für die Herausforderungen vermitteln, denen Sie bei der Implementierung begegnen müssen. Eine Sache, die Sie immer im Auge behalten müssen (und ich bin seit fast 30 Jahren Entwickler), ist, dass die Mitarbeiter in den Bereichen Geschäft und Betrieb Experten in ihrem Geschäft und im Betrieb des Unternehmens sind. Ich bin auf meinen Reisen auf zu viele technische Leute gestoßen, die die Tatsache aus den Augen verlieren, dass die Leute, mit denen sie täglich zu tun haben, zwar sehr wenig über Computer- und Softwareentwicklung wissen, aber weit mehr über Geschäfts- und Unternehmensabläufe wissen als tun sie. Der Entwickler muss sich dem Problem mit dem Auge einer Person nähern, die ihr Problem lösen möchte, und nicht ihren Ansatz kritisieren.
Nehmen Sie jedoch an einer Diskussion teil, die es ihnen ermöglicht, Ihnen genau zu zeigen, was Sie brauchen. Gehen Sie so einfach vor, wie Sie es brauchen, denn je besser Sie das Problem verstehen, desto einfacher wird es für Sie, einen alternativen Weg vorzuschlagen, der ihnen das meiste, wenn nicht alles bietet, wonach sie suchen, ohne Ihre Entwicklung übermäßig zu belasten Zeitplan. Sie kommen zu Ihnen, um Hilfe zu erhalten, und wenn Sie sich die Zeit nehmen, auf ihre Bedürfnisse zu hören und das Problem, das sie zu lösen versuchen, vollständig zu verstehen, werden Sie nicht nur die Dankbarkeit einer verzweifelten Gruppe von Menschen haben, sondern auch eine Qualität Lösung, mit der Sie nur für alle, die davon betroffen sind, gut aussehen.